Übersicht ANKER
Wir über uns
Alle Lebens- und Arbeitsräume perfekt gestaltet – wer will das nicht?
Karriere und Jobbörse
Teppichboden ist unser Ein und Alles – zumindest beruflich. Diese Leidenschaft teilen wir mit Gleichgesinnten, um das Bestmögliche zu erreichen.
Neuigkeiten
Bleiben Sie up to date – oder besser noch: einen Schritt voraus. Mit unseren News und Neuigkeiten rund um unser Unternehmen und unseren textilen Bodenbelägen.
Unternehmen
Wer an der Vergangenheit festhält, lässt sich nur schwer auf Kommendes ein. Wir von ANKER wollen die Zukunft mitgestalten, Vorreiter und Wegweiser sein. Im Hinblick auf Innovation, Nachhaltigkeit und Design.
Nachhaltigkeit
Ökologie, Recycling und Umweltverträglichkeit sind wichtige Bestandteile unserer Unternehmensstrategie. Für mehr Nachhaltigkeit.
Standorte und Tochterunternehmen
Weltweit im Einsatz – aber nur hier zu Hause. Unsere Standorte auf einen Blick.
Qualität und Zertifikate
Qualität und Zertifikate sind zwar unabhängig voneinander denkbar – mehr Sinn machen sie aber in Kombination. Denn zusammen geben sie Sicherheit, gewährleisten Komfort und bieten Gewissheit.
Geschichte
In über 170 Jahren Firmengeschichte passiert so einiges. Verschiedenste Veränderungen, Rückschritte, Fortschritte, Innovationen und Meilensteine.
Partnerships
Die Qualität unserer textilen Bodenbeläge entsteht nicht von allein. Neben Know-how, Maschinen und Materialien vertrauen wir daher unseren Partnern.
Messen und Events
Wir sind ANKER – zukunftsweisend und altbewährt
Dass sich Innovation und Tradition nicht widersprechen müssen – dafür sind wir ein guter Beweis. Denn uns als Unternehmen gibt es schon über 170 Jahre. Das ist ganz schön lange, macht uns aber auch ganz schön stolz. Immerhin haben wir in dieser Zeit ziemlich viel erreicht – historisch, gesellschaftlich, ökologisch und qualitativ.
Wäre aber auch schade, wenn dem nicht so wäre. Dann gäbe es möglicherweise kein ressourcenschonendes Econyl®-Garn. Und damit auch weniger nachhaltige und hochwertige Teppichböden. Unser Natur-Habitat wäre wahrscheinlich verbaut und das Engagement für Blinde (in unserer Region) ebenfalls geringer. Auch die Qualitätsstandards von GUT-Prodis oder die Domotex würde es so eventuell nicht geben.
Unsere Mitarbeiter:innen könnten zudem nicht über den Tellerrand schauen und Neuentwicklungen vorantreiben, keine Designklassiker mehr entwerfen oder mit externen Partnern Innovationen und Design-Studien für den Aviation-Bereich erstellen.
Da ist es doch gut, dass wir in all den Jahren fortschrittlich geblieben sind – fast schon aus Tradition.